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Saúde Mental no Trabalho: equilíbrio é essencial para viver bem

A saúde mental no trabalho é um dos grandes desafios das empresas modernas. Estresse cr?nico,údeMentalnoTrabalhoequilíbrioéjogo de futebol de 2011 jornadas exaustivas, metas inalcan?áveis e falta de apoio psicológico est?o entre os principais fatores que levam ao adoecimento dos colaboradores. De acordo com a Organiza??o Mundial da Saúde, a depress?o e a ansiedade custam à economia global cerca de 1 trilh?o de dólares por ano em perda de produtividade. No Brasil, o cenário também é preocupante: a cada ano, milhares de afastamentos do trabalho est?o relacionados a transtornos mentais e comportamentais.

1 de 1 Cuidar da mente no trabalho é investir em qualidade de vida. — Foto: Banco de imagens

Além das consequências humanas, há também implica??es legais. A Norma Regulamentadora no 1 (NR-1), que estabelece disposi??es gerais sobre seguran?a e saúde no trabalho, determina que os empregadores s?o responsáveis por adotar medidas para proteger a integridade física e mental dos trabalhadores. Ignorar esse cuidado pode resultar em processos trabalhistas, multas e danos à imagem da empresa.

Cuidar da saúde mental no ambiente corporativo é investir em pessoas, produtividade e resultados sustentáveis. O tratamento inclui a cria??o de políticas internas de bem-estar, treinamentos de lideran?a humanizada, programas de apoio psicológico e acesso a profissionais de saúde especializados. Empresas que acolhem seus colaboradores reduzem afastamentos, fortalecem a cultura organizacional e garantem maior engajamento das equipes.

Manter a mente saudável é essencial para o sucesso individual e coletivo. Se você ou sua empresa precisam de suporte, a AcessaMed+ conta com médicos especializados e prontos para ajudá-los em exames e diagnósticos, promovendo um cuidado completo para colaboradores e organiza??es.

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Responsável Técnico - Dra. Thaís Pazeli Mantovani - CRM 54695MG